【終了】人的資本経営における労働力の多様化とリスクマネジメント ~フリーランス活用と副業管理の観点から考える~
2024.11.8
労働者の働き方が多様化する中で、企業の労務管理は複雑性を増しています。
また、昨今の人的資本経営の潮流においては、自社の人材に加えて、外部人材の有効活用が一層求められるようになっています。
労働力の多様化に伴い、新たな法律の施行や関連する指針の改定も行われ、企業が抱える労務関連のリスクは増加しています。
そこで、本セミナーでは外部労働力としてのフリーランス活用と自社従業員の副業解禁をテーマに、これからの企業が意識すべきリスク管理について解説します。
開催概要
日時 | 2024年11月28日(木) 15:00-16:00 |
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開催方法 | オンライン(zoom)※後日、アーカイブ配信を予定しております |
主催 | MS&ADインターリスク総研株式会社 |
講演者および講演内容
※プログラムは変更となる可能性があります。予めご了承ください。
セッション1 | 外部人材としてのフリーランス活用とフリーランス保護新法への対応 ランサーズ株式会社 地域共創推進 マネージャー / 国家資格キャリアコンサルタント 篠原 智美 氏 |
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セッション2 | 副業解禁の必要性と求められるリスク管理 株式会社フクスケ 代表取締役 小林 大介 氏 |
<モデレーター> | MS&ADインターリスク総研株式会社 リスクマネジメント第四部 人的資本・健康経営グループ マネージャー上席コンサルタント 山口 高弘 |
申込方法・対象者等
申込方法 | 終了しました。
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申込締切 | 2024年11月28日(木)14:00まで |
参加費 | 視聴無料 |
対象者 | \\こんな方におすすめ//
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留意事項 |
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本件に関するお問い合わせ先
MS&ADインターリスク総研株式会社 人的資本・健康経営グループ セミナー事務局
Mail:human-capital@ms-ad-irric.com