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オンデマンド動画研修サービス「いきいきラーニング」

健康経営を成果につなげるには、従業員の意識・行動変容が必要不可欠。そのためには、自分の心身の状態を正しく理解し、適切に対処することが大切です。動画研修で、従業員のヘルスリテラシー向上を実現しましょう。

2026/2/27

健康経営総合コンサルティング

当社の「健康経営総合コンサルティング」は、推進部門に対する総合的な推進支援を軸に、個別の推進プロセスにおける課題解決支援、健康経営優良法人認定支援など、健康経営に関してトータルにサポートします。

2026/2/27

ストレスチェックシステム『Vert Eye』＋集団分析レポート・カスタムアンケート・研修サービス

当社のストレスチェックシステム『Vert Eye』は、社員のストレス状態だけでなく、健康課題や職場風土まで多角的な分析により、組織の課題やニーズを“見える化”し、的確な改善アクションへと導きます。

2026/2/27

メンタルヘルス支援（コンサルティング・研修）

メンタルヘルス対策は、社員一人ひとりが安心して力を発揮できる職場づくりの基礎となります。不調者の低減・予防から、休職・復職対応、各種研修まで、専門コンサルタントが伴走支援します。

2026/1/21

ストレスチェック制度を活用した職場の課題把握と組織活性化

ストレスチェック制度の活用とその重要性（厚生労働省のねらいと次なる課題とは）ストレスチェック制度の目的と現状近年、仕事や職場において強いストレスを感じる労働者は半数以上という状況が続き、また、職場…

2024/3/25

ストレスチェック結果を活用した職場環境改善（メンタルヘルス対策を中心に）【健康経営インフォメーション（2023年2月）】

要旨ストレスチェック制度開始から7年目を迎えるが、ストレスチェックの結果を職場環境改善に活かしきれていないケースも多い。まずは、ストレスチェック集団分析の見方や活用方法など基…

2023/2/1

ストレスチェック制度の運用に関するQ&A【労災リスク・インフォメーション（2015年5月）】

はじめに労働安全衛生法の改正を受け、2015年12月より労働者数50名以上の事業場に対して、ストレスチェックの実施が義務化される。当該法改正の公布時点（2014年6月25日）では、ストレスチェッ…

2015/5/1

ストレスチェック制度の導入と企業の対応

2013年度、精神障害関連の労働災害補償請求は、1,409件と過去最高を記録した。また、2013年度中、これらの請求に対する決定は、1,193件行われ、労働災害として認める決定が下ったのは、436件と…

2015/2/19

ストレスチェック制度の導入【労災リスク・インフォメーション（2015年1月）】

1. はじめに 2014年6月19日に成立した労働安全衛生法の改正により、企業は、従業員に対し、心理的負担の程度を把握する検査を受ける機会の提供を義務付けられることになった。この仕組みをストレスチ…

2015/1/1